LA PARADOJA DE LA MOTIVACIÓN
Hace algunos años me buscó un empresario y me dijo “Adriana, quiero que me ayudes a desarrollar un esquema de compensaciones para motivar a mis colaboradores. Yo sé qué es lo que ellos quieren: ellos quieren ser escuchados, ser tomados en cuenta, pero la verdad es que yo no tengo tiempo para eso, así que …